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吳明理代表：

　　您提出的市十八屆人大五次會議閉會期間第385號的建議收悉。現(xiàn)將辦理情況答復(fù)如下：

　　近年來，我局堅持圍繞中心、服務(wù)大局，始終把就業(yè)作為民生之本，積極搭建各類供需對接平臺，著力解決“企業(yè)引才難、畢業(yè)生就業(yè)難”問題。“學(xué)習(xí)強國”“新福建”“泉州政務(wù)”“海絲泉州·人才港灣”公眾號及《南安快訊》《海絲商報》等主流媒體關(guān)注、報道我市就業(yè)人才工作。

　　一是打造暖心零工市場。探索構(gòu)建“為零工找活、為用工找人”的靈活就業(yè)模式，打造“1小時靈活就業(yè)圈”。全市按“1+7+N”布局零工市場（驛站），形成市、鎮(zhèn)、村三級服務(wù)網(wǎng)格。去年以來，我市已率先在泉州市建成零工市場（驛站）3批、53個（其中：省新鎮(zhèn)零工驛站2個：省身村零工驛站、油園村零工驛站），位居泉州市各縣（市、區(qū)）首位，該項工作走在全省前列。引導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)各類用工主體、靈活就業(yè)人員通過“泉就業(yè)零工平臺”發(fā)布招聘求職信息，現(xiàn)已實名注冊雇主超2000個，發(fā)布就業(yè)崗位8300多個，通過零工市場（驛站）就業(yè)3000多人，實現(xiàn)“家門口”就地就近就業(yè)。今年來，還依托“泉就業(yè)”信息化服務(wù)平臺強化數(shù)據(jù)賦能，發(fā)揮“大數(shù)據(jù)+鐵腳板”作用，打造“15分鐘就業(yè)服務(wù)圈”，建成（社區(qū)）家門口就業(yè)服務(wù)站26個并投入試點運營。

　　二是搭好招工引才平臺。今年來，率先推出云南、貴州、湖南、湖北、江西及廈門、三明、龍巖等省內(nèi)外多條精品招聘路線，組建招聘團隊，持續(xù)舉辦2025年南安市“春風(fēng)行動”線上線下系列活動71場，組織我市近1100家次知名企業(yè)參加并提供就業(yè)崗位6.3萬多個，達(dá)成就業(yè)意向近2.1萬人。邀請寧夏吳忠市紅寺堡區(qū)、云南省（鳳慶縣、尋甸縣）和將樂縣人社部門、三明學(xué)院機電工程學(xué)院、長春工業(yè)大學(xué)等來南開展政校合作、勞務(wù)協(xié)作、山海協(xié)作等系列活動，并設(shè)立南安市？紅寺堡區(qū)勞務(wù)驛站。

　　下一步，我們將參考吳明理委員的建議，一要圍繞構(gòu)建“4+2+N”現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系，發(fā)揮異地商會“校企合作聯(lián)絡(luò)站”、“勞務(wù)協(xié)作工作站”等作用，赴省內(nèi)外有關(guān)院校、勞務(wù)輸出地舉辦全國高校引才推介、省際勞務(wù)協(xié)作等線上線下系列活動，幫助企業(yè)解決“招工難、引才難”問題。二要引導(dǎo)企業(yè)配套建設(shè)培訓(xùn)中心和實訓(xùn)基地，同步發(fā)揮零工市場（驛站）、“家門口就業(yè)服務(wù)站”等作用，實施“技能照亮前程”培訓(xùn)行動，加大本土化技能型、復(fù)合型人才的培養(yǎng)，助力高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、靈活就業(yè)人員等重點群體實現(xiàn)高質(zhì)量充分就業(yè)。

　　分管領(lǐng)導(dǎo)：楊佩藝

　　經(jīng)辦人員：蔡尚發(fā)

　　聯(lián)系電話：86373557

　南安市人力資源和社會保障局

　　2025年11月13日